Journal of Mazandaran University of Medical Sciences
مجله دانشگاه علوم پزشکی مازندران
J Mazandaran Univ Med Sci
Medical Sciences
http://jmums.mazums.ac.ir
1
admin
1735-9260
1735-9279
fa
jalali
1402
9
1
gregorian
2023
12
1
33
2
online
1
fulltext
fa
ارزیابی بارکار ذهنی و توانایی کار در بین کارگران صنایع پس از کووید-19
Evaluation of Mental workload and Work ability among Industrial Workers after Covid-19
بهداشت حرفه ای
Health Professiona
پژوهشي-کامل
Research(Original)
<span style="font-size:12pt"><span style="text-justify:kashida"><span style="text-kashida:0%"><span style="line-height:85%"><span style="direction:rtl"><span style="unicode-bidi:embed"><span style="font-family:"Times New Roman",serif"><span lang="FA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Koodak""><span style="color:black"><span style="letter-spacing:-.1pt">سابقه</span></span></span></span><span lang="AR-SA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Koodak""><span style="color:black"><span style="letter-spacing:-.1pt"> و هدف:</span></span></span></span> <span lang="AR-SA" style="font-family:"B Zar"">ابتلا به بیماری </span><span lang="AR-SA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Zar"">کووید-19 میتواند بر ابعاد جسمانی و روانی افراد تأثیر بگذارد. لذا مطالعه حاضر با هدف تعیین بارکاری ذهنی و شاخص توانایی کار در بین کارگران پس از کووید-19 در صنایع تولیدی انجام شد.</span></span><span lang="FA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Zar""><span style="color:#0e101a"></span></span></span></span></span></span></span></span></span></span><br>
<span style="font-size:12pt"><span style="text-justify:kashida"><span style="text-kashida:0%"><span style="line-height:85%"><span style="direction:rtl"><span style="unicode-bidi:embed"><span style="font-family:"Times New Roman",serif"><span lang="AR-SA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Koodak""><span style="color:black"><span style="letter-spacing:-.1pt">مواد و روش</span></span></span></span><span lang="FA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Zar""><span style="color:black"><span style="letter-spacing:-.1pt"></span></span></span></span><span lang="AR-SA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Koodak""><span style="color:black"><span style="letter-spacing:-.1pt">ها:</span></span></span></span> <span lang="FA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Zar""><span style="color:black">مطالعه توصیفی- تحلیلی حاضر بهصورت مورد- شاهد در سال 1401 و در بین 406 نفر از کارگران صنایع تولیدی (مبتلا شده= 203 نفر، مبتلا نشده= 203 نفر) انجام شد. پرسشنامه اطلاعات جمعیت شناختی برای جمعآوری اطاعات فردی، پرسشنامه (</span></span></span><span dir="LTR" style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:85%"><span style="color:black">TLX</span></span></span><span lang="FA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Zar""><span style="color:black">) </span></span></span><span dir="LTR" style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:85%"><span style="color:black">NASA</span></span></span> <span dir="LTR" style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:85%"><span style="color:black">Task Load Index</span></span></span><span lang="FA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Zar""><span style="color:black"> برای تعیین بارکاری ذهنی و پرسشنامه شاخص توانایی کار (</span></span></span><span dir="LTR" style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:85%"><span style="color:black">Work Ability Index: WAI</span></span></span><span lang="FA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Zar""><span style="color:black">) برای تعیین توانایی انجام کار استفاده شد. برای تحلیل دادهها، از آمارههای توصیفی (میانگین و انحراف معیار) و تحلیلی (آزمونهای </span></span></span><span dir="LTR" style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:85%"><span style="color:black">T-test</span></span></span><span lang="FA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Zar""><span style="color:black"> و </span></span></span><span dir="LTR" style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:85%"><span style="color:black">Chi-Square</span></span></span><span lang="FA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Zar""><span style="color:black">) و نرمافزار </span></span></span><span dir="LTR" style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:85%"><span style="color:black">SPSS</span></span></span><span lang="FA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Zar""><span style="color:black"> نسخه 25 استفاده شد.</span></span></span></span></span></span></span></span></span></span><br>
<span style="font-size:12pt"><span style="text-justify:kashida"><span style="text-kashida:0%"><span style="line-height:85%"><span style="direction:rtl"><span style="unicode-bidi:embed"><span style="font-family:"Times New Roman",serif"><span lang="AR-SA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Koodak""><span style="color:black"><span style="letter-spacing:-.2pt">یافته</span></span></span></span><span lang="FA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Zar""><span style="color:black"><span style="letter-spacing:-.2pt"></span></span></span></span><span lang="AR-SA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Koodak""><span style="color:black"><span style="letter-spacing:-.2pt">ها:</span></span></span></span> <span lang="FA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Zar""><span style="color:black">میانگین و انحراف معیار سن کارگران 6/98</span></span></span><span lang="FA" style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:85%"><span style="color:black">±</span></span></span><span lang="FA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Zar""><span style="color:black">35/48 سال و سابقه کار6/98</span></span></span><span lang="FA" style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:85%"><span style="color:black">±8/11</span></span></span><span lang="FA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Zar""><span style="color:black"> سال بود. شاخص توانایی کار در بین کارگران مبتلا شده به کووید-19 با میانگین40/49 به</span></span></span><span lang="FA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Zar""><span style="color:black">صورت معنی</span></span></span><span lang="AR-SA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Zar""></span></span><span lang="FA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Zar""><span style="color:black">داری کم</span></span></span><span lang="FA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Zar""><span style="color:black">تر ازکارگران مبتلا نشده با میانگین43/29 بود(0/001=</span></span></span><span dir="LTR" style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:85%"><span style="color:black">P</span></span></span><span lang="FA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Zar""><span style="color:black">). بارکاری ذهنی در بین کارگران مبتلا شده به کووید-19 با میانگین 67/76 به</span></span></span><span lang="FA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Zar""><span style="color:black">صورت معنیداری بیشتر از کارگران مبتلا نشده با میانگین63/79 بود (0/001=</span></span></span><span dir="LTR" style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:85%"><span style="color:black">P</span></span></span><span lang="FA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Zar""><span style="color:black">).</span></span></span><span lang="FA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Zar""><span style="color:black"></span></span></span></span></span></span></span></span></span></span><br>
<span style="font-size:12pt"><span style="text-justify:kashida"><span style="text-kashida:0%"><span style="line-height:85%"><span style="direction:rtl"><span style="unicode-bidi:embed"><span style="font-family:"Times New Roman",serif"><span lang="AR-SA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Koodak""><span style="color:black"><span style="letter-spacing:-.2pt">استنتاج:</span></span></span></span> <span lang="FA" style="line-height:85%"><span style="font-family:"B Zar""><span style="color:black">شاخص توانایی کار در بین کارگران با سابقه ابتلا به کووید-19 کمتر از کارگران بدون سابقه ابتلا بود است. بار کاری ذهنی در بین کارگران مبتلا شده بیشتر از کارگران مبتلا نشده بود. پیشنهاد میگردد اقدامات اجرایی و سازمانی لازم برای بهبود توانایی کار و کاهش بارکاری ذهنی کارگرانی که سابقه ابتلا به کووید-19 دارند انجام گردد.</span></span></span></span></span></span></span></span></span></span>
<span style="font-size:12pt"><span style="line-height:135%"><span style="font-family:"Times New Roman",serif"><b><span style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:135%"><span style="font-family:"Arial",sans-serif"><span style="letter-spacing:-.2pt">Background and purpose:</span></span></span></span></b> <span style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:135%">Getting infected with Covid-19 can affect the physical and mental aspects of people. Therefore, the present study was carried out with the aim of determining the work load, mental and work ability index (WAI) in Covid-19 patients in manufacturing industries</span></span><span style="font-size:8.0pt"><span style="line-height:135%">.</span></span><span style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:135%"></span></span></span></span></span><br>
<span style="font-size:12pt"><span style="text-justify:kashida"><span style="text-kashida:0%"><span style="line-height:135%"><span style="text-autospace:none"><span style="font-family:"Times New Roman",serif"><b><span style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:135%"><span style="font-family:"Arial",sans-serif">Materials and methods:</span></span></span></b><b> </b><span style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:135%">The present descriptive-analytical study was conducted as a case-control study in 2022 among 406 workers in manufacturing industries (Infected with Covid-19= 203 people, uninfected= 203 people). Demographic information questionnaire was used to collect individual information, NASA</span></span><span style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:135%"><span style="color:black"> Task Load Index</span></span></span> <span style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:135%"><span style="color:black">(</span></span></span><span style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:135%">TLX) questionnaire was employed to determine mental workload, and WAI </span></span><span style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:135%"><span style="color:black">(Work Ability Index)</span></span></span><span style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:135%"> questionnaire was used to determine the ability. The obtained data were analyzed using descriptive <span style="letter-spacing:-.2pt">statistics (mean and standard deviation) and analytical (T-test and Chi-Square tests) and SPSS software (V.25)</span></span></span><span style="font-size:8.0pt"><span style="line-height:135%"><span style="letter-spacing:-.2pt">.</span></span></span><span style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:135%"><span style="letter-spacing:-.2pt"></span></span></span></span></span></span></span></span></span><br>
<span style="font-size:12pt"><span style="line-height:135%"><span style="font-family:"Times New Roman",serif"><b><span style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:135%"><span style="font-family:"Arial",sans-serif">Results:</span></span></span></b><b> </b><span style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:135%">Results showed that</span></span> <span style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:135%">the average and standard deviation of the workers' age and work experience were 35.48±6.98 and 8.11±6.98, respectively. WAI with an average of 40.49, significantly less than the uninfected workers with an average of 43.29 (P= 0.001). It was also found that the mental workload among infected workers with an average of 67.76 was significantly higher than that of uninfected workers with an average of 63.79 (P= 0.001).</span></span><span lang="EN" style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:135%"></span></span></span></span></span><br>
<span style="font-size:12pt"><span style="line-height:135%"><span style="vertical-align:top"><span style="font-family:"Times New Roman",serif"><b><span style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:135%"><span style="font-family:"Arial",sans-serif">Conclusion:</span></span></span></b> <span style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:135%">The findings revealed that the WAI among workers with a history of covid-19 infection was lower than workers without a history of infection, and the mental workload among infected workers was higher than uninfected workers. It is suggested that necessary executive and organizational measures should be taken into consideration in order to improve the work ability and reduce the mental workload of workers who have a history of being infected with Covid-19.</span></span><span style="font-size:8.0pt"><span style="line-height:135%">.</span></span><i><span style="font-size:10.0pt"><span style="line-height:135%"><span style="color:black"></span></span></span></i></span></span></span></span><br>
کووید-19, شاخص توانایی کار, بارکاری ذهنی, NASA-TLX
Covid-19, Work Ability Index, Mental Workload, NASA-TLX
129
138
http://jmums.mazums.ac.ir/browse.php?a_code=A-10-16617-1&slc_lang=fa&sid=1
Siavash
Etemadinezhad
سیاوش
اعتمادی نژاد
dr.setemadi@yahoo.com
1003194753284600161978
0002-0002-8145-2046
No
Associate Professor, Department of Occupational Health Engineering, Faculty of Health, Mazandaran University of Medical Sciences, Sari, Iran
دانشیار، گروه مهندسی بهداشت حرفهای، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی مازندران، ساری، ایران
Seyed Ehsan
Samaei
سیداحسان
سمائی
samaeiehsan89@gmail.com
1003194753284600161979
1003194753284600161979
No
Assistant Professor, Department of Occupational Health Engineering, Faculty of Health, Mazandaran University of Medical Sciences, Sari, Iran
استادیار، گروه مهندسی بهداشت حرفهای، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی مازندران، ساری، ایران
Khadijah
Gheysar Koushki
خدیجه
قیصر کوشکی
kushki8994@gmail.com
1003194753284600161980
1003194753284600161980
No
MSc in Occupational Health Engineering, Faculty of Health, Mazandaran University of Medical Sciences, Sari, Iran
کارشناسی ارشد مهندسی بهداشت حرفهای، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی مازندران، ساری، ایران
Vajiheh
Keshavarz
وجیهه
کشاورز
vajihekeshavarz65@gmail.com
1003194753284600161981
1003194753284600161981
No
MSc in Occupational Health Engineering, Faculty of Health, Mazandaran University of Medical Sciences, Sari, Iran
کارشناسی ارشد مهندسی بهداشت حرفهای، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی مازندران، ساری، ایران
Afsaneh
Yazdani Niko
افسانه
یزدانی نیکو
afsane.yazdani72@gmail.com
1003194753284600161982
1003194753284600161982
No
MSc in Occupational Health Engineering, Faculty of Health, Mazandaran University of Medical Sciences, Sari, Iran
کارشناسی ارشد مهندسی بهداشت حرفهای، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی مازندران، ساری، ایران
Ali Asghar
Nadi Qara
علی اصغر
نادی قرا
statistic.nadi@gmail.com
1003194753284600161983
0003-0003-0292-9591
No
PhD in Statistics, Health Science Research Center, Addiction Institute, Mazandaran University of Medical Sciences, Sari, Iran
دکتری آمار، مرکز تحقیقات علوم بهداشتی، پژوهشکده اعتیاد، دانشگاه علوم پزشکی مازندران، ساری، ایران
Mohsen
Gorgani Firouzjaei
محسن
گرگانی فیروزجایی
gorgani_mo@yahoo.com
1003194753284600161984
0002-0002-4280-9591
Yes
MSc in Occupational Health Engineering, Faculty of Health, Mazandaran University of Medical Sciences, Sari, Iran
کارشناسی ارشد مهندسی بهداشت حرفهای، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی مازندران، ساری، ایران